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基于共同的频道:高效率职场沟通与表达

关注度:500   编号:256648
举办时间:
  • 上海 2019-05-30
  • 上海 2019-07-25
  • 上海 2019-09-19
  • 深圳 2019-10-15
  • 上海 2019-10-29
  • 上海 2019-12-10
基于共同的频道:高效率职场沟通与表达
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基于共同的频道:高效率职场沟通与表达培训,内容有沟通的主要问题与障碍,同频道沟通与4A沟通循环,有效的信息沟通,有效说服和影响4A共识沟通,冲突化解4A情绪沟通,团队沟通中的4A循环等,旨在使学员掌握基于共同的频道:高效率职场沟通与表达技能。
职场沟通职场表达

基于共同的频道:高效率职场沟通与表达课程特色与背景

为何参加?
    日常沟通中面对侃侃而谈却有时不知所云?明明我讲得很明白,为什么他理解成那样?#35838;?#20160;?#27425;易?#26159;难以意会上司的真正意图?。。。。。。其实,并非语言精准、表达清晰,而在于是否同一频道。
   本课程以共同的频道为核心,以讲授、演练、?#33268;?#31561;多种教学活动,?#19994;?#27807;通问题的本质,学会如何在沟通中倾听与理解,如何通过表达和提问有效影响对方,如何避克非理性沟通,建立情商与人?#20351;叵导?#25552;供上下级和跨部门沟通的对策。
课程收益
   知晓造成沟通障碍的主要原因,学会识别沟通障碍
   理解“沟通频道”的概念,学习随时关注沟通过程,以改善沟通习惯
   学习沟通中共同频道的倾听与理解
   学习如何通过表达和提问有效影响对方
先决条件?
? 有意愿改善沟通方式

课程大纲

第一模块:沟通的主要问题与障碍
■沟通的目的和挑战
■沟通效果评估:要取决于接受者
■说话看场合、看时机提高对方的接受度
■信任和尊重,更容易让对方接受我的意见
■沟通思考循环(Thinking Circle)
■优秀团队的沟通特征
■沟通过程中有丰富的创意,能够接纳不同意见
■有良好的沟通秩序和方法,能有效控制情绪冲突的负面影响
■最终能达成高度共识,并形成言行一致的高度执行力
第二模块:同频道沟通与4A沟通循环
■导致沟通问题的根本原因(个体差异)与关键原因(沟通频道差异)
■沟通频道差异的类型
■看视频分析沟通:《虎口脱险》片段
■调整沟通频道,让沟通更有效
■沟通执行循环(Executing Circle)
■4A沟通循环
■沟通习惯比沟通技巧更重要
第三模块:有效的信息沟通
■准确理解4A倾听
■倾听的自发4A循环
■信息开关和情绪道口问题
■倾听的自觉4A循环
■Aim:知道和理解的差别;
■Assess?#20309;?#31354;杯了吗?
■Adjust:如何进入对方的频道
■Attempt:如何听懂弦外之音
■Assess:积极反馈的作用
■清晰说明4A表达
■Aim:表达的影响力和作用
■Assess:听众对什么样的话题?#34892;?#36259;
■Adjust:如何开场更能抓住听众的频道
■Attempt: 表达的KISS原则、通过打比方、举例子增强表达力和影响力
■互动练习:专业术语解释
■Assess
■关注听者的反馈,减少被误解的可能性
■控制表达的节奏,循序渐进地帮助对方理解
第四模块:有效说服和影响4A共识沟通
■Aim:要说服还是要共识?
■Assess?#26680;?#26041;的差距有多大
■Adjust:如何把注意力聚焦在同一个问题上
■提问引?#25216;际?div class="spctrl">
■明知故问
■借力打力
■互动?#33268;郟?#22914;何有效说服对方
■Attempt:因?#35780;?#23548;的表达与引导
■对事不对人
■聚?#20849;?#24322;而不是扩大差异
■太极沟通哲学善用沟通中的推力和拉力
■Assess?#33322;?#27573;性共识评估
■巩固已有共识
■共识后目标调整:留时间和空间给对方
第五模块:冲突化解4A情绪沟通
■分组?#33268;郟?#32769;狼与狐狸
■Assess:处理冲突,首先是意识到情绪信号
■Aim:一旦遭遇情绪化的对象,要改变目标,先处理情绪
■Adjust
■先处理自己的情绪
■进入对方的频道感受对方的情绪,了解对方的不满
■寻找共同的话题,缩小分歧
■Attempt:回应技术的应用
■Assess:去情绪化的特征
■看视频分析沟通:《亮剑》片段
■激烈言行沟通现象分析
■视频赏析:关于范跑跑的辩论
第六模块?#21644;?#38431;沟通中的4A循环
■情商与人?#20351;?#31995;
■影响信任的关键因素
■长期关系的建立与维系
■跨部门沟通的问题与对策
■上下沟通的问题与对策
第七模块:QA

课程主讲

    胡老师
    资深讲师。毕业于华东师范大学心理学?#21040;?0年的培训授课经验曾在多家咨询公司产品经理、销售总监、高级顾问、事业部经理等曾?#25569;?#26086;集团/上海震旦家具有限公司培训经理,及多家公司内任培训学院副院长、培训部经理等职,积累了丰富的培训经验擅长领域《基于共同的频道高效率职场沟通
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?#25191;?#21830;务礼仪与职场沟通技巧  深圳 2019/5/24(2天)

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与表达》服务?#31361;?#20234;利集团、花旗集团、中国移动、诺基亚西门子、中国电信、信息科技(浙江)有限公司、上海银联、上海地铁运营公司、上海轨道交通维保中心、上海烟草、AREVA变压器有限公司、广州东风日产、长安福特马自达、中石化、中海油、美国总统?#25191;?#32768;华皮尔金顿、携程旅游、九州通物流、立信长江会计师事务所、金蝶软件、世茂集团、中智人力资源、光通通讯、科弘电子、上海震旦家具有限公司、李宁体育用品、福临门食品、国泰君安证券、沪东中华造船(集团)有限公司、-企业资源管理研究中心、资生堂、浙江大有电力公司、广州移动通信、中国电子科技集团、恩斯克投资有限公司、三菱日联银行、苏宁环球有限公司、浙江西子富沃德有限公司。

课程对象

职业经理人
职场人士
备  注
课程费用:4280元/人
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  • kf#cnbm.net.cn    fy1288#vip.163.com(发?#22987;?#26102;请将#改为@)
课程主题:
基于共同的频道:高效率职场沟通与表达
课程编号:256648 
*开课计划:
  • 上海 2019-05-30
  • 上海 2019-07-25
  • 上海 2019-09-19
  • 深圳 2019-10-15
  • 上海 2019-10-29
  • 上海 2019-12-10
*姓  名:
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